Medienmitteilung from Zehnder Group AG to Entlassungen

Olten (ots) –

Structural Construction, the largest company of Schweizer Industrie, is completed with a Zehnder and another Beschäftigten in Gränichen. Angestellte Schweiz entwicklungen entwicklungen Sorge zur Kenntnis.

Forderung nach sozialverträglicher Umsetzung

Having more than 50 friends is a harder task for family and family relationships. Zwar enabled the Zehnder Group to serve as a new service provider as a new service provider. All is not well: Skill Development in New Structures-Mass Gezilte Gezilte Gezilte Gezilte Gezilte Gezilte Gezilte Gezilte Gezilte Gezilte Gezilte Wie Mitarbeitende wie Mitarbeitende wie Mitarbeitende wie Mitarbeitende wie zu überführen with New Structures.

Notwendigkeit, den Social Plan a large amount of anzuwenden

Dort has once again delivered a social plan with great cable and the best social plans. The Eigentümer Family of the Zehnder Group, with the profitable hat of Gewinnen Generations and Unternehmens, does business in Pflicht with a good Übergangslösung anzubieten from Mitarbeitenden. This has not yet started, there is a trade agreement in China Marktveränderungen – behind the Buckel der Belegschaft.

Perspective on Mitarbeitenden and Standorts Granichen

Angestellte Schweiz demands Umnutzung des Standorts Gränichen in a Kompetenzzentrum for Innenraum-Klimasysteme grundsätzlich: “Hier sehen wir die Zehnder Group, der Verantwortung, das Potenzial dieses Zentrums voll auszuschöpfen. Es ist entscheidend, dass durch die Forsch. ung, Service and Fortbildung auch longfristig sichere und attractive Arbeitsplätze in der Region entstehen”, Tanja Riepshoff, Dossierverantwortliche für die Angestellte Schweiz Company. “Angestellte Schweiz, genau beobaten, wie die sich Pläne entwickeln, ve erwartet, dass die Zehnder Group, Umsetzung ihrer Transformation ihrer Verantwortung gerecht wird.”

Nachhaltige Transformation Gefordert

The Transformation of the Zehnder Group has an international understanding of the climate system for the Unternehmens Zukunft of Chancen. Gleichzeitig darf dieser Wandel nicht zulasten der Mitarbeitenden gehen, die mit ihrem Engagement und ihrer masgeblich zum Erfolg des Unternehmens beigetragen haben. Angestellte Schweiz aims to create an interesting structure and facilitate socialization for a social life and a better job.

Presecontact:

Tanja Riepshoff, Rechtsanwältin Angestellte Schweiz
[email protected], 044 360 11 54

Manuela Donati, Contact
[email protected], 044 360 11 27

Original Content: Angestellte Schweiz, übermittelt for current news
Original content: